시급 계산기는 시급과 주간 근무시간을 입력하면 주휴수당을 포함한 월급과 연봉 환산액을 계산해 주는 도구입니다. 2026년 최저시급 10,320원이 기본값으로 적용되며, 연장·야간·휴일수당 가산과 4대보험·소득세 공제 후 실수령액까지 확인할 수 있습니다.

아르바이트 급여가 제대로 계산됐는지 확인하고 싶은 알바생, 시급제 직원의 인건비를 산정해야 하는 사장님, 받고 싶은 월급에서 필요한 시급을 역산하고 싶은 분에게 유용합니다.

자세한 사용법과 자주 묻는 질문 보기

사용 방법

시급과 하루 근무시간, 주 근무일수를 입력하면 일급, 주급, 주휴수당, 월급, 연봉 환산액이 한 번에 표시됩니다. 입력한 시급이 2026년 최저임금 10,320원에 미달하면 경고가 표시되고, 수습 기간 감액(10%) 적용 여부도 선택할 수 있습니다.

공제 옵션을 켜면 국민연금, 건강보험, 고용보험과 간이 소득세를 뺀 실수령액이 계산되고, 역계산 모드에서는 목표 월급을 입력해 필요한 시급을 구할 수 있습니다.

주휴수당과 월급 환산 방식

주휴수당은 주 15시간 이상 근무하고 소정근로일을 개근한 근로자에게 지급되는 유급 휴일 수당으로, 주 40시간 기준 하루치(8시간) 시급이 추가됩니다. 이 계산기는 주 15시간 이상이면 주휴수당을 자동 반영합니다.

월급은 (주급 + 주휴수당) x (365 ÷ 7) ÷ 12 방식으로 환산해 월별 일수 차이를 평균화합니다. 예를 들어 최저시급으로 주 40시간 근무하면 주휴 포함 월 209시간분의 급여가 계산됩니다. 결과는 참고용이며 사업장의 급여 규정과 실제 공제액에 따라 달라질 수 있습니다.

자주 묻는 질문

2026년 최저시급은 얼마인가요?
2026년 최저시급은 10,320원입니다. 주 40시간 근무 시 주휴수당을 포함하면 월 환산 약 209시간 기준의 월급이 됩니다.
주휴수당은 누가 받을 수 있나요?
주 15시간 이상 근무하면서 정해진 근무일을 개근한 근로자가 대상입니다. 아르바이트도 조건을 충족하면 받을 수 있으며, 이 계산기는 주 15시간 이상 입력 시 자동으로 반영합니다.
연장근무나 야간근무 수당은 어떻게 계산되나요?
5인 이상 사업장 기준으로 연장·야간·휴일근로에는 통상 시급의 50%가 가산됩니다. 해당 시간을 입력하면 가산 수당이 급여에 합산됩니다.
수습 기간에는 시급을 깎을 수 있나요?
1년 이상 계약에서 수습 3개월 이내라면 최저임금의 90%까지 지급할 수 있습니다. 단, 단순노무직은 감액이 허용되지 않습니다.
실수령액은 왜 계산된 월급보다 적은가요?
4대보험(국민연금 4.75%, 건강보험 등)과 소득세가 공제되기 때문입니다. 공제 항목과 세율은 개인 상황에 따라 달라 실제 수령액과 차이가 있을 수 있습니다.